Die Stärke Ihres Network-Marketing-Geschäfts wird anhand der Zahl der „FührungsPersönlichkeiten“ gemessen, nicht anhand der Zahl der Vertriebspartner. Führungspersönlichkeiten sind die langfristige Grundlage Ihres Geschäfts.

Jeder sagt, er wolle mehr Führungskräfte haben, doch:

• Wie bekommt man sie?
• Wie findet man sie?
• Wie schafft man sie?
• Was müssen gewöhnliche Vertriebspartner lernen, um Führungskräfte zu werden?

Erfolgreiche Führungskräfte haben einen Plan. Sie wollen sich als Führungskräfte duplizieren. Dieser Plan kommt nicht von allein zustande. 

Statt sich Führungspersönlichkeiten zu wünschen und auf sie zu hoffen, wird Ihnen dieses Buch Schritt für Schritt leicht ausführbare Anweisungen dazu geben, was Sie tun müssen, um Führungspersönlichkeiten aufzubauen.

Wenn Sie eine Organisation mit Führungspersönlichkeiten haben, wird Network Marketing viel einfacher. 

Statt den Tag damit zu verbringen, immer wieder dieselben Dinge mit Vertriebspartnern durchzugehen, werden Sie die Freizeit genießen können, die dieses Geschäft bietet. Verbringen Sie Ihre Zeit damit, Führungskräfte aufzubauen und zu schaffen – dann werden Sie frei sein und können sich an den schönsten Stränden der Welt in der Sonne aalen.